Als u een onderwijsassistent zoekt, loopt u waarschijnlijk tegen tijdgebrek aan. Juist dan helpt het als de komst van een nieuwe collega geen extra druk geeft. Wij bouwen een assistent die uw afspraken, protocollen en werkwijze kent, zodat nieuwe onderwijsassistenten zelfstandig informatie vinden en uw team er niet nog meer werk door heeft.
U stelt 3 vragen aan een assistent die uw website en openbare documenten kent, en krijgt daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Een vacature is druk genoeg. Een nieuwe collega inwerken er bovenop.
We hebben iemand nodig, maar geen tijd om in te werken.
Het team zit al vol.
De vorige is na drie maanden vertrokken.
Mede door gebrek aan uitleg.
Alles zit in het hoofd van de leerkracht.
Er is geen schriftelijke basis.
We bouwen de inwerking klaar voordat de nieuwe collega komt.
Een nieuwe collega die zonder extra druk op uw team wordt ingewerkt.
Geen algemene chatbot. We bouwen op uw eigen kennis en blijven tot uw team ermee werkt.
We kijken welke vragen medewerkers stellen en in welke documenten en systemen de antwoorden staan.
We bouwen de assistent op uw bronnen, stellen de rechten in en testen met echte vragen uit uw team.
We introduceren de assistent, leren uw team antwoorden controleren en vullen aan waar hij mist.
Opgeleverd betekent: uw team stelt zelfstandig vragen aan de assistent en kan elk antwoord controleren aan de bron. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een assistent die niemand vertrouwt, wordt niet gebruikt. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot vragen stellen een gewoonte is.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Nee. Wij helpen scholen bij het inwerken en ondersteunen van nieuwe collega's.
Dat hangt af van uw documenten. Een eerste versie op het belangrijkste materiaal kan vrij snel.
Nee, ook kleinere scholen en organisaties met enkele medewerkers kunnen er baat bij hebben.
Dat hangt af van uw situatie: het aantal bronnen en systemen, het aantal gebruikers en hoeveel begeleiding uw team nodig heeft. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Geef uw website. Wij maken een voorproefje: een assistent die uw website en openbare documenten kent, waaraan u zelf 3 vragen stelt.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan kunt u de assistent uw eerste vragen stellen.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken een assistent die uw website en openbare documenten kent. U stelt hem zelf 3 vragen. Vertel ons uw website.